中小企业员工薪酬满意度提升研究 以A公司为例

• 作者: 范定祥 钱柯月
• 来源期刊: 企业家天地：中旬刊
• 学科: 经济
• 关键词: 薪酬满意度 企业员工 A公司 公司员工 决定性作用 激励人才 认可程度 中小企业
• 年，卷（期）: 2012,（7）
• 所属期刊栏目: 管理
• 页码范围: 66-67
• 页数: 2页
• 分类号: F272.92
• 字数: 2730字
• 语种: 中文

摘要

薪酬对于企业吸引、保留和激励人才起着决定性作用,薪酬满意度的高低直接体现了员工对企业的认可程度。本文阐释了薪酬满意度的理论基础,厘清了薪酬满意度提升对中小企业的效应。在此基础上对A公司的薪酬结构进行了个案研究,通过问卷调查实证分析了该公司员工的薪酬满意度状况,并提出了改善A公司员工薪酬满意度的具体措施。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	范定祥	湖南工业大学商学院	36	84	6.0	8.0
2	钱柯月	湖南工业大学商学院	2	5	1.0	2.0