关于公立医院绩效考核体系及管理的研究

• 作者: 冯绪淑
• 来源期刊: 新财经（理论版）
• 学科: 经济
• 关键词: 公立医院 激励管理 绩效考核 问题及策略
• 年，卷（期）: 2012,（4）
• 页码范围: 279
• 分类号: F270
• 字数: 2005字
• 语种: 中文

摘要

公立医院采取科学的绩效管理方式,有助于激发知识性医务人员的积极性和创造性,增强其市场竞争能力.其中绩效考核是公立医院管理的重要组成部分,绩效考核在基础管理、薪酬管理、培训开发、促进沟通等方面都有着重大作用.本文强调了绩效考核在公立医院管理中的重要作用,同时分析指出了在实施绩效考核过程中所存在的一些问题,并提出了一些解决办法及加强绩效管理地相关策略

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	冯绪淑		8	30	4.0	5.0