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摘要:
职称评聘工作是对高职院校教师的教学水平、科研能力、工作业绩的综合评价的方式之一,也是对知识的尊重以及对教师复杂脑力劳动的肯定,它关系到学院每位教师的切身利益.近年来,在院校的发展与改革中,教师职称的评聘工作,由于一些制度的不健全,评聘方法还存在一部分缺陷,使一些深层次的问题和矛盾渐渐显露出来.这对于职称评聘的严肃性、公正性、科学性和合理性或多或少地产生了影响,直接关系到职称管理工作的正常进行,也在某种程度上挫伤了老师对工作的积极性.
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文献信息
篇名 高职院校教师职称评聘工作的探索与思考
来源期刊 教育教学论坛 学科 教育
关键词 职称评聘 评审 对策 完善
年,卷(期) 2012,(41) 所属期刊栏目 教师建设
研究方向 页码范围 41-43
页数 3页 分类号 G451.1
字数 4509字 语种 中文
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节点文献
职称评聘
评审
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完善
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