浅析我国国有矿山企业人力资源管理

• 作者: 于跃峰 刘文波 左明明
• 来源期刊: 煤矿现代化
• 学科: 经济
• 关键词: 矿山企业 人力资源 管理 人本原理
• 年，卷（期）: 2013,（4）
• 页码范围: 114-115
• 页数: 2页
• 分类号: F272.92
• 字数: 2734字
• 语种: 中文

摘要

人力资源管理可以调动员工的积极性，充分发挥员工的潜能，为企业创造价值，确保企业战略目标的实现。本文介绍了人力资源管理在企业中的地位和作用；分析了我国国有矿山企业人力资源管理的现状及其形成的原因，并根据“人本原理”，结合我国国有矿山企业的实际情况，提出了矿山企业人力资源管理的几点对策。