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摘要:
聘用人员是当前军队医院建设发展的一支重要力量,在医院建设发展中的地位日益突出,作为驻边疆地区军队医院,将聘用人员纳入地方事业单位编制管理、开展军民融合式人力资源管理的新模式,是稳定聘用人员队伍、有效利用社会人才为军队医院建设服务的一种有效途径。
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文献信息
篇名 驻边军队医院军民融合式人力资源管理模式
来源期刊 解放军医院管理杂志 学科 医学
关键词 军民融合 人力资源管理 军队医院
年,卷(期) 2013,(12) 所属期刊栏目 医院应急保障
研究方向 页码范围 1158-1160
页数 3页 分类号 R197.32
字数 3036字 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
军民融合
人力资源管理
军队医院
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
解放军医院管理杂志
月刊
1008-9985
31-1826/R
大16开
上海市翔殷路800号
4-662
1994
chi
出版文献量(篇)
9696
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11
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