基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
近些年来中小民营企业得到了长足的发展,但同时人才流失的问题也日渐突出.如何留住、用好人才,建立一支高素质、专业化、稳定高效的人才队伍变得十分迫切.本文从企业的视角出发,分析了中小民营企业人才流失的特点、影响、原因,也对中小民营企业防范和减少人才流失的对策进行了初步的探讨.
推荐文章
中小民营企业人才流失问题探析
中小民营企业
人才流失
探析
破解中小民营企业人才流失问题的对策
衡阳
中小民营企业
人才流失
对策
民营企业人才流失研究
民营企业
人才流失
对策
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 中小民营企业人才流失管理与防控研究
来源期刊 管理观察 学科
关键词 中小民营企业 人才流失 对策
年,卷(期) 2013,(6) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 15
页数 分类号
字数 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 林新奇 80 358 12.0 16.0
2 蔡铭 3 0 0.0 0.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (12)
共引文献  (4)
参考文献  (3)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2003(3)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(3)
2004(4)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(4)
2005(1)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(1)
2008(3)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(2)
2009(1)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(1)
2010(2)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(1)
2011(1)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(0)
2013(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
中小民营企业
人才流失
对策
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
管理观察
旬刊
1674-2877
11-5688/F
16开
北京市海淀区玉泉山南路三号(中坞新村)西1号楼
2-634
1981
chi
出版文献量(篇)
48292
总下载数(次)
96
总被引数(次)
61459
  • 期刊分类
  • 期刊(年)
  • 期刊(期)
  • 期刊推荐
论文1v1指导