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摘要:
随着我国市场经济体制的不断发展与完善,以及社会主义建设,国家为了更高的改善我国人民的生活水平和实行对外开放,加大了对公共设施建设体系中公路建设的投资和关注力度.众所周知,公路建设在一定程度上反映着一个国家、一个城市的经济发展水平.随着我国公路建设的深入发展,我国的公路建设在建设和发展过程中存在的问题也越来越多,在一定程度上加大了公路管理单位的工作难度,公路管理人员作为公路管理工作的直接执行者,直接决定着公路管理的科学性和合理性,本文就目前我国公路管理单位人力资源管理现状展开了探讨.
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文献信息
篇名 新时期下有关公路管理单位的人力资源激励机制的分析
来源期刊 现代商业 学科
关键词 公路管理单位 人力资源管理 激励机制 可持续发展
年,卷(期) 2013,(5) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 178-179
页数 2页 分类号
字数 1856字 语种 中文
DOI
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作者信息
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1 夏艳 5 29 3.0 5.0
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现代商业
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11-5392/F
16开
北京市
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2006
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