劳动争议处理裁审衔接问题研究

• 作者: 潘继材 陈溪
• 来源期刊: 法制与社会
• 学科: 政治法律
• 关键词: 劳动争议 处理制度 裁审衔接
• 年，卷（期）: 2013,（8）
• 所属期刊栏目: 理论新探
• 页码范围: 297-298
• 页数: 2页
• 分类号: D922.5
• 字数: 4297字
• 语种: 中文

摘要

《劳动争议调解仲裁法》对劳动争议处理体制进行了制度改进,本文拟在维持“仲裁前置,一裁二审”制度的基础上,提出变裁审对立”为“裁审互补”,对仲裁作必要的改进,对诉讼作必要的限定,实现裁审衔接,进一步提出使我国劳动争议处理制度更加完善的建议.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	陈溪		18	46	4.0	6.0
2	潘继材		2	11	2.0	2.0