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摘要:
研究以考察学前教师职业价值取向与工作倦怠的关系为目的,以366名学前教师为对象,采用自编职业价值取向问卷和MBI-ES量表对学前教师职业价值取向和工作倦怠进行调查和分析。结果表明,城镇教师比农村教师、公办园教师比私办园教师更注重进取及人际关系;学前教师职业价值取向和工作倦怠显著相关,重视经济价值容易造成工作倦怠,重视进取的教师工作倦怠较低,尊重感较强及注重人际关系的教师成就感较高、人格解体程度较轻。
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语训教师
普通学前教师
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个人成就感
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 学前教师职业价值取向与工作倦怠关系研究
来源期刊 开封教育学院学报 学科 教育
关键词 工作倦怠 学前教师 教师工作倦怠量表
年,卷(期) 2014,(5) 所属期刊栏目 基础教育
研究方向 页码范围 242-243
页数 2页 分类号 G456
字数 2041字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1008-9640.2014.05.117
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 颜桂 韩山师范学院潮州师范分院教育系 12 14 2.0 3.0
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工作倦怠
学前教师
教师工作倦怠量表
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