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摘要:
员工归属感对于企业持续健康发展具有重要意义,企业管理层应该高度重视,并将其作为一项重要的工作。本文通过对员工归属感相关理论和其影响因素进行分析,得出加强员工归属感的相关建议。
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归属感
企业管理
情感培养
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 员工对企业的归属感分析
来源期刊 学科
关键词 企业 归属感 忠诚度
年,卷(期) 2014,(24) 所属期刊栏目 管理视窗 -- 人力资源
研究方向 页码范围 28-29
页数 2页 分类号
字数 5647字 语种 中文
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1 王素洁 3 2 1.0 1.0
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1009-9808
51-1019/F
16开
四川省成都市
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