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摘要:
在高质量幼教师资培养机制探索基础上,佳木斯大学学前教育专业作为学校“卓越教师”培养试点,进一步提出“以幼教发展为中心,协同培养卓越幼儿教师”的目标,明确了卓越幼儿教师协同培养机制的探索方向,并从卓越教师招生、教学团队组建、模块课程选择、实践教学管理、课程资源生成、培养质量评价、信息平台建设等七方面提出改革与建设方案,以期在树立自身发展方向同时,为其他高校相关专业师资培养提供一定借鉴。
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文献信息
篇名 卓越幼儿教师协同培养机制的探索与展望
来源期刊 黑龙江教育(理论与实践) 学科
关键词 卓越教师 师资培养 协同培养
年,卷(期) 2015,(10) 所属期刊栏目 专业建设及人才培养
研究方向 页码范围 35-37
页数 3页 分类号
字数 4082字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 许红梅 佳木斯大学教育科学学院 39 129 6.0 10.0
2 张洪秀 佳木斯大学教育科学学院 20 94 5.0 9.0
3 朱莉 佳木斯大学教育科学学院 16 37 4.0 5.0
4 张文春 佳木斯大学教育科学学院 2 8 1.0 2.0
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研究主题发展历程
节点文献
卓越教师
师资培养
协同培养
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
黑龙江教育(理论与实践)
月刊
1002-4107
23-1064/G4
16开
黑龙江省哈尔滨市
14-337
2013
chi
出版文献量(篇)
3470
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