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摘要:
我国的人事代理制度是由传统的人事管理体制和人事代理两种制度构成。由于人事代理制度的施行时间不长,存在着一些问题。主要有代理机构专业性不足、考评机制缺陷、人力资源建设、待遇公正性及监督机制不足等几方面问题的存在。为了解决上述问题,需要做好相关的几个方面工作,来推动我国人事代理制度的向前发展。
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文献信息
篇名 当前我国人事代理制度存在的问题
来源期刊 现代国企研究 学科 政治法律
关键词 人事代理 问题 改革 发展
年,卷(期) 2015,(6) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 190-191
页数 2页 分类号 D630.3
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期刊影响力
现代国企研究
月刊
2095-0322
11-5992/F
大16开
北京市丰台区南四环西路188号三区26号
2010
chi
出版文献量(篇)
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