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摘要:
口译是一种跨语言、跨文化的交际行为,要求译员关注实践中语言层面的交流,也要重视语言背后文化层面的交流。在商务口译中,口译实践具有更强的商业目的性,译员服务对象之间因各自利益考量更容易产生误解与矛盾,这就要求译员具备良好的跨文化敏感性,能够及时预防、沟通与化解障碍,扮演跨文化协调者的角色。
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跨文化交际与口译
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跨文化障碍
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文献信息
篇名 跨文化意识对商务口译员的指导作用--以福建地区口译实践为例
来源期刊 佳木斯职业学院学报 学科 历史
关键词 商务口译 译员 跨文化意识
年,卷(期) 2015,(12) 所属期刊栏目 语言艺术与体育研究
研究方向 页码范围 383-384
页数 2页 分类号 K85.4
字数 4182字 语种 中文
DOI
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 熊正 福州大学至诚学院外国语系 11 12 2.0 3.0
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商务口译
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跨文化意识
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佳木斯职业学院学报
月刊
2095-9052
23-1590/G4
16开
黑龙江省佳木斯市
14-215
1984
chi
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