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摘要:
目的:探讨微格教学路径在老年医学青年教师培训中的应用效果。方法将本科室1~5年内16名青年教师,按随机原则分为4个教学组,应用微格教学路径进行专科理论及授课技能培训。结果通过6个月的培训,16名青年教师参加医院及科室内的考试,通过率为100%,均按时获得各相关准入资格及证书,并有多人在青年教师授课比赛中获奖,受到临床患者及学生好评,培训期间无差错及不良事件的上报,无被投诉事件发生。结论以老年医学青年教师为培训主导,充分利用好微格教学路径,可以有效提高培训水平,提高青年教师学习积极性,增强自信心,使其尽快胜任临床、教学工作,提高老年医学教学质量、增加人才储备。
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文献信息
篇名 构建微格教学模式培养老年医学青年教师
来源期刊 中国继续医学教育 学科 医学
关键词 微格教学 老年医学 青年教师 培训
年,卷(期) 2015,(32) 所属期刊栏目 继续教育实践
研究方向 页码范围 2-3
页数 2页 分类号 R592
字数 2764字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1674-9308.2015.32.002
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 杨镇 华中科技大学同济医学院附属同济医院综合科 182 1305 20.0 29.0
2 张存泰 华中科技大学同济医学院附属同济医院综合科 164 788 13.0 19.0
3 王超 华中科技大学同济医学院附属同济医院综合科 114 651 12.0 18.0
4 韩娟 1 2 1.0 1.0
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青年教师
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中国继续医学教育
旬刊
1674-9308
11-5709/R
16开
北京市西城区红莲南路30号4层
80-311
2009
chi
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