基于战略的包容性人力资源管理的内涵及效能评估

• 作者: 陈桂芳
• 来源期刊: 现代商业
• 关键词: 包容性 战略 人力资源管理 效能
• 年，卷（期）: 2015,（5）
• 所属期刊栏目: 人力资源 Human Resources
• 页码范围: 84-84,85
• 页数: 2页
• 字数: 3156字
• 语种: 中文

摘要

当前企业发展中，人力资源管理是其关键环节，对员工的岗位分配等多方面有重要作用，当前的企业竞争，核心是人力资源的竞争，这一现状也促使人力资源管理成为了新时期企业管理极其重视的问题之一，本文将对基于战略的包容性人力资源管理的内涵等进行概括，并在此基础上对其相应的效能评估进行了积极探究。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	陈桂芳		5	13	2.0	3.0