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论我国国有企业人才流失及解决对策
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摘要：
企业的竞争归根到底是人的竞争,面对企业之间的竞争越来越激烈,国有企业人才流失问题更加突出.如何解决好这一问题,对国企的生存和发展,对国民经济持续、快速、健康发展有着重要的意义.
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期刊影响力
中外企业家
主办单位：
黑龙江人民出版社有限公司
出版周期：
旬刊
ISSN：
1000-8772
CN：
23-1025/F
开本：
大16开
出版地：
黑龙江省哈尔滨市
邮发代号：
2-287
创刊时间：
1984
语种：
chi
出版文献量（篇）
47547
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59
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