作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
一次,在分享'人才盘点'课程过程中,谈到如何利用绩效数据时,有个同行问了一个问题:'如何建立企业内部的绩效体系?'大家就从通常意义上的绩效管理建立的流程给出了一些建议。但是,随后的一个追问就让大家不淡定了:'部门负责人很强势,不执行怎么办?'原来,这个企业是一个家族企业,老板刚接班,整个公司才30人左右(这么小的公司居然有专门的人力资源部),70%以上的人都是前老板的老部下。老板刚上任,想做出点成绩给自己的父母瞧瞧,但是,老员工们
推荐文章
煤炭企业人力资源管理现状及对策
煤炭企业
人力资源管理
对策
对高职院校人力资源管理的探讨
人力资源
教育投资
资源管理
试析工程建设人力资源管理的问题
建筑行业
人力资源
工程建设
管理
浅议企业人力资源管理
人力资源
管理
经济
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 一个HR对人力资源管理现状的反思追问 HR,你真的是在解决问题吗
来源期刊 首席人才官商业与管理评论 学科 经济
关键词 HR 人力资源管理现状 人力资源部
年,卷(期) 2017,(2) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 16-19
页数 4页 分类号 F272.92
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 郑春国 3 0 0.0 0.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (0)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2017(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
HR
人力资源管理现状
人力资源部
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
首席人才官商业与管理评论
季刊
16开
北京市
2015
chi
出版文献量(篇)
252
总下载数(次)
4
总被引数(次)
22
论文1v1指导