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摘要:
随着近年来我国医疗改革的实施,对公立医院的管理提出了更好的要求,而医院效绩考核制度的实施,能在很大程度上调动医院管理干部的工作积极性,提高干部管理能力,从而为医院发展带来巨大推动力。本文主要从相关制度建设、正确考核观念、完善考核体系以及保持考核客观、公正四个方面着手,从而探究强化公立医院干部效绩考核的有效措施,希望对相关人员有所启示。
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文献信息
篇名 强化公立医院干部绩效考核的有效措施
来源期刊 今日财富:中国知识产权 学科 医学
关键词
年,卷(期) 2017,(10) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 89-89
页数 1页 分类号 R197.32
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 孙超宇 8 11 2.0 3.0
2 董晓明 9 55 3.0 7.0
3 孙慧子 7 59 4.0 7.0
传播情况
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今日财富(中国知识产权)
月刊
1009-8585
15-1211/F
16开
内蒙古自治区呼和浩特市
2-639
2004
chi
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