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摘要:
酒店的员工作为整个企业发展的重要核心者和最为直接的实施者,员工在工作当中所表现出来的满意程度以及情绪特点,在一定程度上会影响到顾客的感受,因此,如何有效的提升酒店员工满意度已经逐渐成为了业界最为重要的研究话题,所以本文针对如何提升酒店员工的满意度对策进行分析,进而从酒店员工的工作满意度发展现状入手,强调其进行提升的重要性,进而总结相应的方式和方法予以转变,为促进酒店未来的发展垫定基础.
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文献信息
篇名 针对如何提升酒店员工的满意度对策分析
来源期刊 时代报告 学科
关键词 酒店员工 满意度 实施者
年,卷(期) 2017,(18) 所属期刊栏目 经济与管理
研究方向 页码范围 141
页数 1页 分类号
字数 2441字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 方旭菊 3 0 0.0 0.0
2 杨卉 1 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
酒店员工
满意度
实施者
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
时代报告
半月刊
1003-2738
41-1413/I
16开
河南省郑州市经三路北段98号
36-81
2010
chi
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