国有企业人力资源管理的改革措施探讨

• 作者: 王敏智
• 来源期刊: 企业改革与管理
• 关键词: 国有企业 人力资源管理 改革措施
• 年，卷（期）: 2018,（5）
• 所属期刊栏目: 人力资源
• 页码范围: 69-70
• 页数: 2页
• 字数: 2654字
• 语种: 中文

摘要

自改革开放以来,我国社会经济得到明显的发展,因而市场竞争力也逐渐增强,这时就对国有企业在发展中提出更高的要求,尤其是人力资源管理方面更为严格.作为国有企业,要想能够在日益激烈的市场环境中进一步发展,首先就要注重人力资源管理的改革工作.基于此,本文就对当前国有企业所面临的人力资源管理现状进行分析,并重点探讨相应的改革措施.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	王敏智		3	4	1.0	2.0