常态激励+动态激励+绩效考核激励 管理者要当“伯乐”,善于在普通员工中“掘金”

• 作者: 贾玉霜
• 来源期刊: 班组天地
• 学科: 经济
• 关键词: 人力资源管理 动态激励 创新动力 普通员工 发展潜能 安全运维 支撑点 成长成才
• 年，卷（期）: 2020,（10）
• 页码范围: 30-32
• 页数: 3页
• 分类号: F272.92

摘要

班组作为企业安全运维、生产经营各个岗位的支撑点和落脚点,如何培养班组员工成长成才,提升创新动力,激活发展潜能,通过各项管理机制调动员工的积极性和创造性,是班组长期关注和探讨的重点。而班组员工占比一般要在企业总人数的60%以上,这样的人员结构使得企业在实施人力资源管理时.