马斯洛需求层次理论视角下新生代知识型员工的激励机制研究

• 作者: 吴名柔
• 来源期刊: 现代经济信息
• 关键词: 新生代知识型员工 马斯洛需求层次理论 激励机制
• 年，卷（期）: 2020,（12）
• 所属期刊栏目: 经济管理
• 页码范围: 18-19
• 页数: 2页
• 字数: 2432字
• 语种: 中文

摘要

当下新生代知识型员工备受企业青睐,逐渐成为人力市场的主力军.如何更好地激励新生代知识型员工,带动企业更快更好地发展显得尤为重要.本文以马斯洛需求层次理论为视角,对如何激励新生代知识型员工进行分析研究.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	吴名柔		1	0	0.0	0.0