企业战略、企业文化与人力资源战略

• 作者: 巩林
• 来源期刊: 合作经济与科技
• 学科: 经济
• 关键词: 人力资源战略 随需而变 创新
• 年，卷（期）: 2020,（14）
• 所属期刊栏目: 管理/制度
• 页码范围: 116-117
• 页数: 2页
• 分类号: F27
• 字数: 3056字
• 语种: 中文

摘要

当下社会竞争日益激烈,人力资源对于提升企业核心竞争能力具有重要作用.本文对IBM的企业战略、企业文化和人力资源管理实践中的匹配进行分析,揭示人力资源管理实践与企业战略、企业文化之间的互动关系.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	巩林	首都经济贸易大学劳动经济学院	1	0	0.0	0.0