作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
随着国家医改政策的推进,医院的规范化程度更高,管理制度更加完善,医院为了提升服务水平,加强管理创新,必须寻求新的绩效管理模式.而绩效考核则是医院绩效管理中至关重要的一环,科学的绩效考核能够提高医务人员的工作积极性,更加公正客观地评估各个部门的业绩,因此,通过合理的措施促进医院绩效考核改革具有重要意义.本文首先阐述了绩效考核的相关概念以及绩效考核改革的意义,然后针对目前的绩效考核改革中出现的问题提出建议,从而促进医院发展.
推荐文章
医院职能部门绩效考核方法探索
医院
职能部门
绩效考核
探索
医院护理管理绩效考核评价系统的研究
护理管理
绩效考核
评价系统
精细化护理绩效考核改革在产科的应用效果
绩效考核
产科
效果
不可收费耗材
精细化护理
公立医院绩效考核探讨
公立医院
绩效考核
探讨
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 医院绩效考核改革初探
来源期刊 行政事业资产与财务 学科
关键词 医院 绩效考核 改革 建议措施
年,卷(期) 2021,(10) 所属期刊栏目 绩效管理
研究方向 页码范围 29-30
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1674-585X.2021.10.015
五维指标
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (31)
共引文献  (59)
参考文献  (5)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2002(1)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(1)
2007(1)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(1)
2008(1)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(1)
2011(2)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(2)
2012(3)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(3)
2013(1)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(1)
2014(2)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(2)
2015(10)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(10)
2016(3)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(3)
2017(6)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(5)
2018(4)
  • 参考文献(2)
  • 二级参考文献(2)
2019(2)
  • 参考文献(2)
  • 二级参考文献(0)
2021(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
医院
绩效考核
改革
建议措施
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
行政事业资产与财务
半月刊
1674-585X
42-1780/F
16开
武汉市雄楚大街268号湖北出版文化城B座2209室
38-451
2006
chi
出版文献量(篇)
20937
总下载数(次)
41
总被引数(次)
33933
论文1v1指导