复印报刊资料:管理学文摘期刊
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复印报刊资料:管理学文摘

主办单位:
中国人民大学
ISSN:
1674-4373
CN:
11-5774/G3
出版周期:
双月刊
邮编:
100086
地址:
北京市海淀区中关村大街甲59号文化大厦
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  • 作者: 陈宝明
    发表期刊: 2017年1期
    页码:  11-12
    摘要: 不敢失败则制约创新创新是生产要素重组的过程,本身与风险相伴,不确定性是基本特点,因此从过程来看,多数创新都是“失败”的,能够严格达到既定目标的成功只是少数.但由于多种因素的制约,我国社会普遍...
  • 作者: 黎岳庭
    发表期刊: 2017年1期
    页码:  14-16
    摘要: 和谐的领导者,就是老子所言的“太上,不知有之”的领导者层次.他们的领导力能像毛毛细雨(柔软)滋润万物(即利他),间接和微妙地影响下属.道家大五的水善人格,包括利他助人,谦虚谨慎,灵活应变,坦...
  • 作者: Vikram Bhalla
    发表期刊: 2017年1期
    页码:  18-18
    摘要: 若干年前,我们曾效力予同一行业的两家公司.两家公司不仅规模相仿,追求的战略亦颇为相似,但是却呈现两极分化的经营业绩:其中一家公司绩效非常出色,股东回报水平长期处于市场第一四分位;而另一家公司...
  • 作者: 钱明珠
    发表期刊: 2017年1期
    页码:  19-20
    摘要: 很多领导者在拥有权力之后和之前的状态截然不同,听不进不同意见,凡是自己想的都认为是正确的,此乃为官之大忌,往往会引起诸多员工的不满,尤其是单位中的“顽固型员工”,更不会甘心听命.“时时不忘求...
  • 作者: 刘昱锜 周静
    发表期刊: 2017年1期
    页码:  21-23
    摘要: 一、许家印的企业家思想许家印作为恒大的创始人和管理者,在恒大的内部管理过程中拥有一套独特的企业家思想,根据已有资料和一些媒体报道的整理,总结出其中对企业内部管理模式具有关键影响作用的两个观点...
  • 作者: 潘鑫磊
    发表期刊: 2017年1期
    页码:  33-34
    摘要: “当你知道你该走向何处时,你往往已经没有机会走了.”管理思想大师查尔斯·汉迪(Charles Handy)在阐述他的“第二曲线理论”时如此说道.汉迪认为,任何一条增长的曲线都会滑过抛物线的顶...
  • 作者: 克里斯托夫·洛赫 斯泰利奥斯·卡瓦迪亚斯 科斯塔斯·拉扎斯
    发表期刊: 2017年1期
    页码:  36-38
    摘要: 怎样的商业模式能够发挥新技术的潜力呢?为了回答这个问题,我们对各个行业40家启用新商业模式的公司进行了深度分析.一些公司成功改变了行业格局,还有一些公司似乎很有希望但却没能成功.什么样的商业...
  • 作者: 张安淇
    发表期刊: 2017年1期
    页码:  43-46
    摘要: 万达集团(以下简称万达)自1988年成立以来,一直以其“超强执行力”著称,执行力作为万达极具特色的要素,助力万达在战略上取得了显著成功.而打造超强执行力的员工管理模式又深受王建林企业家思想的...
  • 作者: 向玉琼 张旭霞
    发表期刊: 2017年1期
    页码:  53-55
    摘要: 工业社会运用边界实现了对社会的有效管理,但是,边界只能存在于静态的环境中,或者是流动性处于一个较低水平的环境中,在一个高速流动的社会中边界是无法维持下去的.工业社会是一个流动性和不确定性都相...
  • 作者: 何海燕
    发表期刊: 2017年1期
    页码:  62-63
    摘要: 20世纪90年代以后,中国大规模的城镇化建设改变了农村的经济结构、社会结构,从而改变了农村的组织关系和治理关系,使农村治理的社会基础发生根本性变化,而人口高流动性、原有二元结构分割以及公共服...
  • 作者: 王金平
    发表期刊: 2017年1期
    页码:  66-69
    摘要: “十三五”时期是全面建成小康社会的决胜阶段,也是建设世界一流大学和一流学科的关键时期.党的十八届五中全会强调,实现“十三五”时期发展目标,必须牢固树立创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念....
  • 作者: 张樨樨 徐子轶 汤丽华
    发表期刊: 2017年1期
    页码:  69-71
    摘要: 一、我国科研人才跨国流动现状与比较分析(一)我国科研人才跨国流动现状1.我国科研人才跨国流动的主要形式.归纳起来,主要有三种形式:一是出国留学.2013年我国出国留学人员为41.39万人,2...
  • 作者: 刘树密
    发表期刊: 2017年1期
    页码:  72-74
    摘要: 一、一个多世纪的进程、递变和认知之沉淀(一)引言西方学者曾有人对企业或组织管理产生机理给出一个判断:凡是有两个以上的人从事一件目标一致,而一个人完不成的工作时,就有了管理过程.其实想到人类发...
  • 作者: 谭力文
    发表期刊: 2017年1期
    页码:  82-84
    摘要: 对于年轻的中国管理学界要努力把握好自我对管理学研究场域、属性、路径的清晰了解与系统把握,迈出的第一步就是系统、认真地学习管理学的经典理论,并结合理论产生的历史过程、社会背景深入了解经典理论所...
  • 作者: 何腊柏
    发表期刊: 2017年1期
    页码:  87-88
    摘要: 作为经典商业案例的联想与华为一北一南两家企业,它们的过去有太多相似的东西.但是,近年来这两家企业的发展轨迹正在悄然发生变化.联想与华为的差异开始清晰战略是关于企业长远发展的纲领性、全局性和整...
  • 作者: 冉伦 李丙军
    发表期刊: 2017年1期
    页码:  92-94
    摘要: 一、引言我们着眼于企业家思想的两大方面——经营思想和管理思想,以娃哈哈集团创始人宗庆后为研究对象,对其企业家特征进行归纳,进一步详细探索宗庆后在娃哈哈创立至今贯穿始终的经营思想和管理思想及其...
  • 作者: 郑悦
    发表期刊: 2017年1期
    页码:  95-96
    摘要: 曾经有人哀叹“这是管理学的冬天”,互联网所代表的新经济力量不断颠覆着每一个产业,原有的管理学经典准则也在不断失效.人们在惊呼管理学冬天之时,也在寻找可以在春天茁壮成长的萌芽.实际上,技术变革...
  • 作者: 杨铁锋
    发表期刊: 2017年1期
    页码:  96-97
    摘要: 招工难一直是大多数餐饮老板心中的痛,为什么有用之才总是奔向别人的企业?有时候,并不是你的企业给出的薪酬不高,也不是你的企业名气不够大,或许只是因为你不懂如何去吸引人注意,更不擅长如何让人留恋...
  • 作者: 朱建军
    发表期刊: 2017年1期
    页码:  97-98
    摘要: 淡马锡持续取得优异业绩实属难能可贵,淡马锡模式是那样的熟悉而又遥远.国内集团类企业管控模式或多或少与淡马锡模式有相通之处,但似乎又都陷入管而不控,或“一抓就死,一放就乱”的困境.那么,备受推...
  • 作者: 王晓红
    发表期刊: 2017年1期
    页码:  103-105
    摘要: 一、管理学界对孙子兵家管理思想的研究和应用情况孙子兵家管理思想在我国国内管理学界的研究热潮兴起于上个世纪九十年代.各种以研究孙子兵家管理思想如何应用于企业界的学术研讨会层出不穷.孙子兵家管理...
  • 作者: 卢婷
    发表期刊: 2017年1期
    页码:  105-108
    摘要: 徽商在用人方面,有着独到的眼光;在待人方面,有着宽厚的胸怀;在育人方面,有着全面的筹划.徽商先进的用人理念使商号内部责任分工明确,管理有条不紊,也充分调动了各级伙计的积极性和创造性,更好地保...
  • 作者:
    发表期刊: 2017年1期
    页码:  F0004-F0004
    摘要: 《审计文摘》是择优推介审计领域重要研究成果,以强调学术品位、充分满足审计一线工作者实际工作需要为己任的大型文摘类期刊。该刊由中国人民大学书报资料中心专业编辑以及审计界、会计界有关专家与实际工...

复印报刊资料:管理学文摘基本信息

刊名 复印报刊资料:管理学文摘 主编 何丁萌
曾用名
主办单位 中国人民大学  主管单位 中华人民共和国教育部
出版周期 双月刊 语种
ISSN 1674-4373 CN 11-5774/G3
邮编 100086 电子邮箱 guanlikexue2013@163.com
电话 010-825045 网址
地址 北京市海淀区中关村大街甲59号文化大厦

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