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摘要:
如果说管理是一种艺术的话,那么激励就是这门艺术的核心了。企业最终的竞争力来自员工,在“以人为本”的经营时代,只有不断开发出新的激励模式,才能够保证企业在经营中不断创新,并把这种创新转化成新的竞争力,在残酷的竞争中后来居上,从优秀走向卓越。
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篇名 激励是管理艺术的核心 聪明老板驾驭员工之术
来源期刊 技术创新 学科 经济
关键词 激励模式 企业管理 管理艺术 激励机制
年,卷(期) 2004,(6) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 38-39
页数 2页 分类号 F270
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企业管理
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月刊
南京市中山北路101号
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