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浅析人力资源管理实践、知识管理导向与企业绩效
人力资源管理
企业绩效
知识管理导向
核心竞争力
基于因子分析的人力资源管理与企业绩效关系研究
人力资源管理
因子分析
企业绩效
探讨战略人力资源管理对企业绩效的影响
人力资源
战略
价值
改善
人力资源管理对企业绩效影响的研究
人力资源
管理
企业绩效
影响
措施
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 人力资源管理对企业绩效的影响
来源期刊 现代企业 学科 经济
关键词
年,卷(期) 2004,(8) 所属期刊栏目 管理纵横
研究方向 页码范围 12-13
页数 2页 分类号 F2
字数 3970字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1000-9671.2004.08.007
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现代企业
月刊
1000-9671
61-1194/F
大16开
西安市新城区皇城西路16号陕西二轻四楼现代企业杂志社
52-107
1982
chi
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