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摘要:
在对研发人员工作特性分析的基础上,构建研发人员绩效考核指标体系,并应用模糊综合评价为主模型的方法进行实证研究.
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文献信息
篇名 研发人员绩效考核指标体系与实证研究
来源期刊 科技管理研究 学科 社会科学
关键词 研发人员 考核指标体系 模糊评价法
年,卷(期) 2008,(12) 所属期刊栏目 创新人才管理
研究方向 页码范围 377-378,388
页数 3页 分类号 C931.1
字数 3375字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1000-7695.2008.12.129
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 行金玲 40 386 10.0 18.0
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研究主题发展历程
节点文献
研发人员
考核指标体系
模糊评价法
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
科技管理研究
半月刊
1000-7695
44-1223/G3
16开
广州市连新路171号广东国际科技中心三楼307室
1981
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