程序公正是员工绩效考核的关键

• 作者: 吕雅英
• 来源期刊: 职业
• 学科: 经济
• 年，卷（期）: 2008,（13）
• 所属期刊栏目: 论坛
• 页码范围: 52
• 页数: 1页
• 分类号: F2
• 字数: 1588字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1009-9573.2008.13.030

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	吕雅英		5	34	2.0	5.0