绩效工资改制最怕权力自肥

• 作者: 朱大鸣
• 来源期刊: 现代人才
• 学科: 政治法律
• 关键词: 绩效工资 分裂势力 外部性 行政单位 以文 工资待遇 现代人才 无机可乘 谋私利 企业家才能
• 年，卷（期）: 2009,（5）
• 页码范围: 29-29
• 页数: 1页
• 分类号: D630.3

摘要

【正】绩效工资的实施很可能动了知识分子们的最敏感的神经。从宋朝确立以文治国的方略后,武夫治国或者是地方分裂势力再也没有成为中国的主流。知识分子们掌握舆论的风向使得他们不会让改革损害自身的利益。