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摘要:
面对新的形势,我市人事争议调解仲裁工作,自觉以《劳动争议调解仲裁法》的颁布施行为契机,依法进一步加强劳动争议调解和仲裁工作,认真按照“健全组织,突出调解,规范裁决,源头预防”的原则积极推进机构和队伍建设,切实提高人事争议处理能力和水平,较好地提升了人事工作在社会的公信度。
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文献信息
篇名 依法加强人事争议调解和仲裁工作
来源期刊 求贤 学科 政治法律
关键词 劳动争议调解 仲裁工作 人事争议 健全组织 争议处理 人事工作 仲裁法 公信度
年,卷(期) qxb_2009,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 41-42
页数 2页 分类号 D925.7
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劳动争议调解
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人事争议
健全组织
争议处理
人事工作
仲裁法
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求贤
月刊
1009-4849
12-1320/D
大16开
天津市河西区大沽南路873号天津日报大厦
2001
chi
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