论员工持股计划实施中存在的问题

• 来源期刊: 财会月刊
• 学科: 经济
• 关键词: 员工持股计划 福利化 短期行为
• 年，卷（期）: 2009,（26）
• 页码范围: 79-80
• 页数: 2页
• 分类号: F276.6
• 语种: 中文

摘要

员工持股计划是企业的一种激励措施,从我国实践来看,其有利有弊.该文认为企业只有认真解决实践中存在的问题,才能充分发挥员工持股计划的功效.