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摘要:
高校教师是职业倦怠的高发人群之一.本研究通过对宁波市200名普通高校(公体)体育教师进行问卷调查,问卷内容包括倦怠状况调查与成因调查两部分.问卷调查结果表明,造成宁波市普通高校体育教师产生职业倦怠的主要因素集中在体育教师社会地位低、工作负担重、工作环境差、学生体育素质差及体育教师个人职业定位不明确等原因;最后就消除和降低体育教师职业倦怠提出一些建议,为教育管理部门进行决策提供依据.
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文献信息
篇名 宁波市普通高校体育教师职业倦怠状况及其相关因素的实证研究
来源期刊 安徽电子信息职业技术学院学报 学科 教育
关键词 体育教师 职业倦怠 宁波市 普通高校 实证研究
年,卷(期) 2011,(1) 所属期刊栏目 教育园地
研究方向 页码范围 56-58
页数 分类号 G711
字数 3554字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1671-802X.2011.01.023
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 谢颖 宁波工程学院体育教学部 20 54 5.0 6.0
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体育教师
职业倦怠
宁波市
普通高校
实证研究
研究起点
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期刊影响力
安徽电子信息职业技术学院学报
双月刊
1671-802X
34-1212/Z
大16开
安徽蚌埠曹山路1000号
26-189
2002
chi
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14
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