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国企与私企员工组织公民行为调查--以天津地区企业为例
国企与私企员工组织公民行为调查--以天津地区企业为例
作者:
姚海娟
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
组织公民行为
国企
私企
摘要:
采用组织公民行为调查问卷,对天津一家国有企业与2家私有企业的100名员工进行调查,结果发现:国企员工比私企员工更多地表现出组织公民行为,但无显著差异;国企员工比私企员工更集中地表现出组织认同和协助同事,且差异显著;私企员工比国企员工更多的表现出自我充实,但无显著差异。不同性别和工作时间的员工的组织公民行为无显著差异。
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文献信息
篇名
国企与私企员工组织公民行为调查--以天津地区企业为例
来源期刊
管理观察
学科
关键词
组织公民行为
国企
私企
年,卷(期)
2013,(17)
所属期刊栏目
研究方向
页码范围
31-32
页数
2页
分类号
字数
1011字
语种
中文
DOI
五维指标
作者信息
序号
姓名
单位
发文数
被引次数
H指数
G指数
1
姚海娟
天津商业大学法学院心理学系
27
111
6.0
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被引次数趋势
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组织公民行为
国企
私企
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
管理观察
主办单位:
中国科学技术信息研究所(ISTIC)
科学技术文献出版社
出版周期:
旬刊
ISSN:
1674-2877
CN:
11-5688/F
开本:
16开
出版地:
北京市海淀区玉泉山南路三号(中坞新村)西1号楼
邮发代号:
2-634
创刊时间:
1981
语种:
chi
出版文献量(篇)
48292
总下载数(次)
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总被引数(次)
61459
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