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摘要:
独立学院经过数十年的发展,已经成为高等教育重要组成部分,师资队伍的质量建设是独立学院可持续发展的关键,师资队伍质量的高低,直接影响到育人的质量。教师绩效考核是提高师资队伍建设质量的重要手段。将企业管理中的360度考核理论应用到独立学院教师绩效考核之中,是一种有益的探索。
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内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 360度考核在独立学院教师绩效考核中的应用
来源期刊 管理观察 学科
关键词 360度考核 独立学院 绩效考核
年,卷(期) 2013,(20) 所属期刊栏目 教 育 观 察
研究方向 页码范围 78-79
页数 2页 分类号
字数 1362字 语种 中文
DOI
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 徐其怀 大连理工大学城市学院 12 16 3.0 4.0
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360度考核
独立学院
绩效考核
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1674-2877
11-5688/F
16开
北京市海淀区玉泉山南路三号(中坞新村)西1号楼
2-634
1981
chi
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