略论以绩效考核推动基层公安工作——以义乌市公安局绩效考核实践为例

• 作者: 吴益中
• 来源期刊: 公安学刊-浙江警察学院学报
• 学科: 政治法律
• 关键词: 绩效评价 绩效考核 等级化 公安工作 义乌市公安局
• 年，卷（期）: 2014,（1）
• 所属期刊栏目: 本刊研究员论坛
• 页码范围: 85-87
• 页数: 3页
• 分类号: D631
• 字数: 4501字
• 语种: 中文

摘要

制度文明是中国传统文化的重要组成部分,用制度规范从政者的行为,用绩效考量从政者的功绩,古已有之,并历来为政治家、思想家所重视.近年来,以绩效考核为特色的人事制度改革步伐不断加快,各地公安机关纷纷探索更为科学的绩效考核方式,但在实施绩效考核过程中,基层公安机关往往存在多方面的操作难点.义乌市公安局通过长期实践,不断探索完善“等级化动态绩效考核”,并以此为支撑,全面强化了队伍作风、激发了队伍活力、提升了队伍效能.