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摘要:
目的:分析护理管理中绩效考核的应用效果。方法:我院内科从2013年6月开始实施绩效考核管理,与实施绩效考核管理前护理质量及患者满意度进行比较。结果:我院内科实施绩效管理前,护理质量评分为(90.76±1.92)分,患者满意度为(90.12±1.67)%,实施后护理质量评分为(95.77±0.91)分,患者满意度为(98.36±0.75)%,实施绩效管理后护理质量及患者满意度与实施前相比,有显著改善,差异具统计学意义(P <0.05)。结论:护理管理中实施绩效考核管理模式可有效改善护理质量,提高患者满意度,值得推广。
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文献信息
篇名 谈护理管理中的绩效考核浅
来源期刊 医学美学美容(中旬刊) 学科 医学
关键词 护理管理 绩效考核 护理质量
年,卷(期) 2015,(3) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 507-507
页数 1页 分类号 R472.12
字数 语种 中文
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