浅谈如何改善公立医院人力资源管理

• 作者: 童成刚
• 来源期刊: 科技与企业
• 关键词: 公立医院 人力资源管理 现状 对策
• 年，卷（期）: 2016,（7）
• 所属期刊栏目: 管理智囊
• 页码范围: 72-72
• 页数: 1页
• 字数: 1895字
• 语种: 中文

摘要

在现代公立医院的竞争中，最主要的还是人才的竞争，随着广大人民群众对医疗服务的需求不断提高，公立医院越来越注重人力资源管理。对于公立医院来说，医疗水平和服务水平的提高离不开人力资源，它是公立医院发展的重要保障，也是评价公立医院竞争力的一个重要标志。但是，当前由于公立医院受管理制度等因素的制约，在人力资源管理方面还存在许多的不足之处，这些不足限制了公立医院管理上的发展。文章针公立医院人力资源管理工作的现状及问题进行分析，并提出相应的改进措施，以期改善公立医院人力资源的管理。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	童成刚		4	3	1.0	1.0