绩效考核在基层医院医师管理中的应用

• 作者: 冯敏 朱绥 陈迎宁
• 来源期刊: 医院管理论坛
• 关键词: 绩效考核 医师 应用效果
• 年，卷（期）: 2017,（11）
• 所属期刊栏目: 人力资源
• 页码范围: 57-60
• 页数: 4页
• 字数: 5241字
• 语种: 中文

摘要

目的 探讨绩效考核在基层医院医师管理工作中的效果.方法 根据基层医院实际,利用差异化的工作量考核模式,制定医师岗位绩效考核标准.以某基层医院为例,具体分析比较绩效考核标准实施前后该院财务状况、服务满意度、医师5S管理质量、医疗质量、医师创新工作等几方面的结果,剖析绩效考核应用效果对医院的影响.结果 通过绩效考核制度落实,打破平均主义概念,摒弃以药养医,有效调动医师工作积极性,各项指标经比较均明显优于实施前.结论医院各项绩效考核工作积极有效,提高了医护人员整体素质,临床工作质量亦得以提升,从而推动医院持续、健康发展.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	朱绥		10	43	4.0	6.0
2	冯敏		3	13	2.0	3.0
3	陈迎宁		1	8	1.0	1.0