企业改革与管理期刊
出版文献量(篇)
32012
总下载数(次)
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企业改革与管理

Enterprise Reform and Management

影响因子 0.7492
名家之言、形势观察、企业文化、热点评说、知识经济、管理研究、改革论坛、案例分析、调查纪实、经营之道、读者建言、管理快餐等。
主办单位:
首钢集团有限公司
ISSN:
1007-1210
CN:
11-3793/F
出版周期:
半月刊
邮编:
地址:
北京市
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  • 作者: 王清雅
    发表期刊: 2014年22期
    页码:  84-84
    摘要: 电力企业是国民经济的重要基础,目前已经进入了改革转型的时期。电力企业职工工作的积极性对电气企业的发展有着重要的影响,在电力企业改革的新时期,如何调动起职工工作的积极性,是当前电力企业工作的重...
  • 作者: 尹冀蓉
    发表期刊: 2014年22期
    页码:  85-85
    摘要: 21世纪,信息技术飞速发展。信息技术的发展为各行各业的进一步发展带来新的契机。信息技术与其他技术的融合也得到迅猛的发展。人力资源管理的信息化有利于优化人力资源管理体制,提升人力资源管理水平,...
  • 作者: 刘立杰
    发表期刊: 2014年22期
    页码:  86-86
    摘要: 对任何企业而言,新员工的培训都有着十分重要的意义,它不仅能够让新员工迅速熟悉新工作的概况,还能够使新员工获得一些简单的,容易入手的知识和技能,使员工在面对新工作时能够从容应对。基层供电企业也...
  • 作者: 苏永艳
    发表期刊: 2014年22期
    页码:  87-87
    摘要: 进入21世纪,国有企业面临着巨大的挑战,在国内竞争不断激烈的背景下,企业职工只有不断进行学习,才能促进自身的能力具备创新性、生命力。因此,职工培训对我国国有企业而言是极其重要的组成部分,在一...
  • 作者: 纪可妍
    发表期刊: 2014年22期
    页码:  88-88
    摘要: 21世纪是人才竞争的时代,近年来随着高等教育事业的快速发展,各高校之间的竞争机制也愈发激烈,只有拥有雄厚的人才储备资源,才可以在激烈的竞争环境中争得一席之地,取得长足发展。人事管理工作作为高...
  • 作者: 李宏英
    发表期刊: 2014年22期
    页码:  89-89
    摘要: 随着现代企业的不断发展,女职工群体在整个企业的工人阶层中发挥着越来越大的作用。所以,做好企业女工工作是保证各项生产活动顺利进行的基础,这不仅能够从根本上保证企业员工的各项合法权益,还能从根本...
  • 作者: 孙敏
    发表期刊: 2014年22期
    页码:  90-90
    摘要: 人力资源管理是企业管理的根本,也是企业发展的最关键因素。当前,县级供电企业在人力资源管理方面还存在一些不足,为推动企业发展,县级供电企业需在善用人才的前提下,引入优胜劣汰的竞争机制,通过拓宽...
  • 作者: 王坚
    发表期刊: 2014年22期
    页码:  91-91,92
    摘要: 公司率先在省公司系统内实施配网管理模式的调整和转变,将管理模式调整为“专业化分工、区域化分片”,实行属地化统一管理,精简整合班组建制,实行运行、检修工种之间的专业融合,同时着力于研究相应的考...
  • 作者: 李桂芝
    发表期刊: 2014年22期
    页码:  92-92
    摘要:
  • 作者: 宋燕
    发表期刊: 2014年22期
    页码:  93-94
    摘要: 作为事业单位重要组成的地质类事业单位在绩效管理中存在着绩效指标单一、目标认同度低等五个方面的问题。为顺应事业单位分类改革的需要,当前应从指标体系、实施过程、考核结果应用等方面对地质类事业单位...
  • 作者: 冯立雯
    发表期刊: 2014年22期
    页码:  95-95
    摘要: 人在企业经济管理中扮演着核心的角色,只有充分重视企业人力资源的开发与管理,才能使企业在日益激烈的竞争中脱颖而出,立于不败之地。当前林业经济结构老化,已经不适应经济发展需求,需要进行转变。企业...
  • 作者: 王佩东
    发表期刊: 2014年22期
    页码:  96-96
    摘要: 我国高职院校目前绩效考核的评价内容主要为两部分,即工作基本情况(基本得分)和工作业绩(加分),基本情况分为承担授课任务、撰写论文、工作调研、完成交办任务、业务培训、工作指导和工作态度等;工作...
  • 作者: 宿庆志
    发表期刊: 2014年22期
    页码:  97-97
    摘要: 实行市场化人才工作机制,有利于进一步提升企业人力资源管理水平,增强企业人才优势,提高企业核心竞争力。本文通过对市场化选人、用人、育人、留人等方面的研究,力求探索出一条适合国有担保公司的市场化...
  • 作者: 付伟 祝永远
    发表期刊: 2014年22期
    页码:  98-98
    摘要: 随着科技进步,经济发展,地矿企业的生产与经营也得到了长足的进步。二十一世纪最重要的资源就是人才,对于地矿企业来说人力资源也是无比重要。从根本上来讲,具备一个高素质而且配合默契的人才队伍,能够...
  • 作者: 符小娟
    发表期刊: 2014年22期
    页码:  99-99
    摘要: 本文针对国有企业中人力资源管理的激励机制,以及激励机制包含的内容和存在的问题还有应该采取的措施进行分析,并结合了人才激励机制的案例来解说,另外还针对国有企业中人力资源管理的绩效管理,以及其中...
  • 作者: 李凤香
    发表期刊: 2014年22期
    页码:  100-100,101
    摘要: 循环经济是实现可持续发展的重要措施其和传统的经济有着本质的区别,煤炭企业这种传统的经济体和循环经济在某种理念上相互矛盾,但是其本质相同,在符合循环经济的前提下,人力资源管理可以在煤炭企业中从...
  • 作者: 朱晓媛 李添鹏 李秀超
    发表期刊: 2014年22期
    页码:  101-102,103
    摘要: 本报告从环翠区农村劳动力转移现实情况出发,对我区劳动力及转移就业的基本情况进行了深入分析,广泛调研相关企业培训经费的投入、企业制定培训计划、企业员工培训的主要方式的相关情况。在此基础上对农村...
  • 作者: 苏欣
    发表期刊: 2014年22期
    页码:  103-103
    摘要: 我国拥有许多林业资源,这些自然资源是经济发展的基础。但是目前我国林业发展中存在着很多不合理的情况,这就需要人来进行积极有效的管理。本文就是对林业中的人力资源管理进行探讨,力求为我国的发展做出...
  • 作者: 秦慧慧
    发表期刊: 2014年22期
    页码:  104-104,105
    摘要: 党的十八大报告对新时期党的建设做了全面部署,煤炭企业党建工作也要与时俱进,加强政工队伍建设,为企业安全生产和经营管理提供坚强的政治保障。本文就新时期如何加强煤炭企业政工队伍建设提出自己的浅显...
  • 作者: 李雪娇
    发表期刊: 2014年22期
    页码:  105-106
    摘要: 在竞争激励的今天,人才成为最宝贵的资源,如何留住并加强企业员工对组织的认同已成为现代企业人力资源部门关注的核心问题。以互联网移动通讯为主要载体的新媒体以其开放性、互动性、多样性、灵活性影响到...
  • 作者: 高永强
    发表期刊: 2014年22期
    页码:  107-107
    摘要: 当前我国煤炭行业形势较为严峻,煤炭市场供大于求的结构性矛盾突出,煤炭企业的经济效益出现大幅度的下滑。新形势下煤炭企业要想加快转型升级、提升企业综合竞争实力,必须进一步推进员工队伍素质提升工程...
  • 作者: 张丹
    发表期刊: 2014年22期
    页码:  108-108
    摘要: 随着社会的不断进步,对于人才的需求也在相应增加,电力企业要想在市场经济中占据有利的位置,应该意识到人力资源绩效管理的重要性。电力企业的生产与经营区别于一般的企业,企业的管理者应该充分发挥人力...
  • 作者: 蔡静 陈璐
    发表期刊: 2014年22期
    页码:  109-109
    摘要:
  • 作者: 王琪
    发表期刊: 2014年22期
    页码:  110-110
    摘要: 移动互联的兴起,会展业营销模式将出现大的变革,怎样在大数据下更好,更及时的将信息与展会参展相关方分享,是会展企业对自己的会员客户及准会员客户提供更好的服务。
  • 作者: 廉晶晶
    发表期刊: 2014年22期
    页码:  111-111
    摘要: 随着我国社会主义市场经济的不断发展,尤其是我国加入WTO以后,我国企业不仅面临着激烈的国内竞争,更需要应对国际企业的竞争,因此,我国企业的发展所面临的营销环境也发生了极大的变化。面对日益激烈...
  • 作者: 袁世一
    发表期刊: 2014年22期
    页码:  112-112
    摘要: 随着我国经济的发展、人们收入水平的不断提高,日益增长的精神文化需求成为引领经济的发展热潮。人们在工作之余通过各种活动提高自己的精神文化素养,而纪念馆既是人们了解过去的最直观,最简单的认知方式...
  • 作者: 陈玲
    发表期刊: 2014年22期
    页码:  113-113
    摘要: 本文主要从营销的角度谈论高校图书馆数字参考咨询服务。
  • 作者: 黄姮
    发表期刊: 2014年22期
    页码:  114-114
    摘要: 电力资源是我国社会经济稳定持续发展的基础,与人民群众的日常生活有着密切的联系,而电力营销是电力行业正常运营的关键环节之一。在社会经济逐步发展的基础上电力企业的制度也在如火如荼的改革中,电力供...
  • 作者: 吴翠莲
    发表期刊: 2014年22期
    页码:  115-115
    摘要: 供电营业厅电力营销服务水平是影响供电企业生存和发展的关键因素,受到社会各界广泛关注。本文立足于当前我国电力营销服务的现状和面临问题,结合优质服务在供电营业厅中的重要性,提出了引进新技术和服务...
  • 作者: 施亚男
    发表期刊: 2014年22期
    页码:  116-116
    摘要: 自从人类进入工业社会以来,煤、石油等不可再生资源的消耗极度加剧,能源危机进一步加深,天然气等清洁能源受到了世界各国的普遍关注。因此,在此新形势下,很有必要了解天然气的销售特点,并制定符合市场...

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