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择优派遣 积极招聘 努力提高留学工作效益
择优派遣 积极招聘 努力提高留学工作效益
作者:
张梦萍
梁宏飞
范成高
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
留学人员
优惠政策
留学工作
师资队伍建设
优秀人才
留学回国人员
青年科学家
中科院
学校
百人计划
摘要:
中国科技大学高度重视留学工作,将其视作培养高层次人才的有效途径之一,与学校的师资队伍建设和优秀人才的选拔、培养、使用紧密结合起来。在留学人员的选拔与派遣上,始终围绕着国家、中科院、学校的重大项目和基础学科、重点学科、重点实验室及其他现代科技和国民经济发展急需的学科,优先考虑政治素质高、业务能力强,在教学、科
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篇名
择优派遣 积极招聘 努力提高留学工作效益
来源期刊
中国高校师资研究
学科
教育
关键词
留学人员
优惠政策
留学工作
师资队伍建设
优秀人才
留学回国人员
青年科学家
中科院
学校
百人计划
年,卷(期)
1998,(2)
所属期刊栏目
研究方向
页码范围
33-37
页数
5页
分类号
G648.9
字数
语种
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1998(0)
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节点文献
留学人员
优惠政策
留学工作
师资队伍建设
优秀人才
留学回国人员
青年科学家
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学校
百人计划
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中国高校师资研究
主办单位:
武汉大学
出版周期:
双月刊
ISSN:
CN:
开本:
出版地:
武汉大学内教育部高校师资培训交流武汉中心
邮发代号:
创刊时间:
1987
语种:
chi
出版文献量(篇)
1397
总下载数(次)
3
总被引数(次)
3635
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