人力资源价值计量的基础理论简析

• 作者: 陈梅
• 来源期刊: 中国经济评论
• 学科: 经济
• 关键词: 价值 人力资源价值 人力资源价值计量
• 年，卷（期）: 2003,（8）
• 页码范围: 374-375
• 页数: 2页
• 分类号: F240

摘要

本文在分析了经济学价值理论的基础上，对现行人力资源价值计量的各种观念进行了分类，最后提出了自己的观点。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	陈梅	中国海洋大学管理学院会计学系	2	0	0.0	0.0