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摘要:
随着知识经济时代的到来,现代人力资源管理思想正在对公共部门的人事管理方式提出挑战。目前,公共部门人力资源管理存在着一些不足之处,改革的趋向是以现代人力资源管理思想为指导,建立与之相适应的管理制度和方法。
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文献信息
篇名 公共部门人力资源管理现状与改革探讨
来源期刊 职业时空 学科 经济
关键词 公共部门 人力资源 现状 改革
年,卷(期) 2010,(4) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 8-10
页数 3页 分类号 F272.92
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研究主题发展历程
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期刊影响力
职业时空
月刊
1672-8963
13-1349/C
河北省廊坊市爱民西道100号廊坊师范学院
出版文献量(篇)
13108
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