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摘要:
劳资关系的稳定和谐,是企业发展,社会稳定的基础。当前,国有企业的劳资矛盾多种多样,迫切需要采取多种形式、多方面形成合力,方可妥善缓解,从而促进企业的发展,构建和谐的社会。
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文献信息
篇名 论构建企业和谐劳资关系
来源期刊 商场现代化 学科
关键词 劳资关系 和谐 社会公平
年,卷(期) 2014,(18) 所属期刊栏目 智库 -- 人力资源
研究方向 页码范围 107-107
页数 1页 分类号
字数 2183字 语种 中文
DOI
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1 石德建 鹤壁煤业集团有限责任公司社会保险中心 1 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
劳资关系
和谐
社会公平
研究起点
研究来源
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
商场现代化
半月刊
1006-3102
11-3518/TS
大16开
北京市
2-398
1972
chi
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79870
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