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摘要:
以双因素理论为视角研究农村青年教师激励管理,有利于针对其激励需求分层次激励。农村青年教师激励存在着工资待遇水平低、组织环境欠佳、职业发展受限、教学工作遭遇困难、工作成就感低等问题,应将保健和激励因素策略相结合,激发其内在动力。
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文献信息
篇名 双因素理论视域下农村青年教师激励研究
来源期刊 现代教育科学(普教研究) 学科 教育
关键词 双因素理论 农村青年教师 激励
年,卷(期) 2015,(3) 所属期刊栏目 农村教育
研究方向 页码范围 94-95,113
页数 3页 分类号 G451
字数 4888字 语种 中文
DOI
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 张欣 黑龙江大学教育科学研究院 13 18 2.0 3.0
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研究主题发展历程
节点文献
双因素理论
农村青年教师
激励
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期刊影响力
现代教育科学(普教研究)
双月刊
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