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摘要:
成人高校是为我国培养基层工作人员的场所,由于高校的扩招,成人高校所走的补充学历的道路已逐渐受限,我国的成人高等教育面临着多种挑战.本文论述了成人高校创新管理的必要性,以及如何转变成人高校的管理工作,希望能为教师提供一个公平公正、可以施展才华的舞台,从而促进成人高校的可持续发展.
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文献信息
篇名 对成人高校中人力资源管理问题的思考
来源期刊 管理观察 学科 教育
关键词 成人高校 人力资源 管理模式 成人教育
年,卷(期) 2018,(23) 所属期刊栏目 教育管理
研究方向 页码范围 153-155
页数 3页 分类号 G647
字数 5192字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1674-2877.2018.23.072
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 张剑楠 云南大学职业与继续教育学院 3 1 1.0 1.0
2 韩嘉铭 云南大学职业与继续教育学院 2 1 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
成人高校
人力资源
管理模式
成人教育
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
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期刊影响力
管理观察
旬刊
1674-2877
11-5688/F
16开
北京市海淀区玉泉山南路三号(中坞新村)西1号楼
2-634
1981
chi
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