互联网时代海尔集团人力资源管理的思考与分析

• 作者: 林木湫 何思学 林志辉
• 来源期刊: 商业故事
• 年，卷（期）: 2020,（8）
• 所属期刊栏目: 市场风云
• 页码范围: 201-202
• 页数: 2页
• 语种: 中文

摘要

一、企业概述_x000d_海尔集团创立于1984年,创立于青岛,是一家国际著名的大型家电品牌企业.在海尔集团2019年企业年报显示,海尔集团全年实现企业营业收入2008亿元,同比增长9.05％;并实现企业净利润123.34亿元,同比增长24.59％.自海尔公司创业以来,海尔集团始终坚持以顾客需求为中心,并在互联网高速发展的时代下,信息的快速传递、以及社会需求的不断变革,都不断促使着海尔集团需要成为一家适应时代发展的互联网企业.而传统企业自身所形成的封闭体系也就不能适应现今的互联网时代,海尔集团正通过互联网互联互通所能利用的各种资源,致力于建立一个共创共赢的企业互联网新平台,并实现与企业相关方的互惠共赢.