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摘要:
项目人力资源管理具有独特性、临时性和生命周期性的特点,为优质、按时、安全完成项目,使用互联网思维探索如何创新管理方法,使其更科学、高效、合理。
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文献信息
篇名 基于互联网思维的项目人力资源管理创新研究
来源期刊 产业科技创新 学科 经济
关键词 项目 人力资源管理 互联网思维
年,卷(期) 2020,(27) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 82-83
页数 2页 分类号 F272.92
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研究主题发展历程
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项目
人力资源管理
互联网思维
研究起点
研究来源
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
产业科技创新
旬刊
2096-6164
53-1237/N
16开
云南省昆明市
2019
chi
出版文献量(篇)
2649
总下载数(次)
68
总被引数(次)
2
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