基于互联网时代的人力资源管理新思维探讨

• 作者: 王自刚 边可舒
• 来源期刊: 现代营销
• 关键词: 互联网时代 人力资源管理 新思维
• 年，卷（期）: 2019,（2）
• 所属期刊栏目: 资源
• 页码范围: 172
• 页数: 1页
• 字数: 1961字
• 语种: 中文

摘要

随着经济社会的进步与发展,传统的人力资源管理模式已经与企业的实际发展诉求产生较大的差距.为促进企业的发展必须要将互联网思维运用到人力资源管理中.文章先是概述人力资源管理和互联网时代的概念,随后根据互联网时代企业人力资源管理的特点,具体探究互联网时代人力资源管理新思维.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	王自刚		13	8	1.0	2.0
2	边可舒		5	5	1.0	2.0