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摘要:
针对试点专业,自编问卷,进行课程思政工作满意度及影响因子的初步调查.使用SPSS 19.0的描述性分析、有序Ordinal回归分析,得到学生对课程思政工作的满意度、显著性影响因子.结果表明,学生对课程思政工作满意度并不高,显著性影响因子是性别、专业满意度、师生课堂交流程度、教师对学生需求和感受的关注度、教师个人魅力.提出改变观念、提高学生对专业的满意度、强化课堂上师生交流、强化课堂上教师对学生需求和感受的关注、提高教师的个人魅力的对策.
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文献信息
篇名 课程思政课堂教学满意度影响因子及对策的初步调查与分析
来源期刊 现代职业教育 学科
关键词 课程思政 满意度 影响因子 对策
年,卷(期) 2021,(22) 所属期刊栏目 专业探讨
研究方向 页码范围 70-73
页数 4页 分类号 G712
字数 语种 中文
DOI
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研究主题发展历程
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课程思政
满意度
影响因子
对策
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现代职业教育
周刊
2096-0603
14-1381/G4
16开
山西省太原市并州北路31号省新省出版广电局旧院
22-382
2015
chi
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